7月8日，我院召開上半年工作會議。醫院領導班子全體成員、全體中層干部參加會議。

    會議由黨委書記朱恒科主持。會上，質量管理辦公室、醫務部、護理部、藥學部、醫院感染管理科、醫療安全管理科等職能科室負責人，分別就科室工作作了詳細的總結分析，并安排部署了下半年工作任務。

    院長楊瓊在講話中，全面分析了醫院上半年總體運行情況與今后所面臨的形勢與挑戰，并就下半年工作提出了明確的要求。楊瓊指出，今年以來，我院在市委、市政府和上級主管部門的正確領導下，全院干部職工按照年度工作目標計劃，凝心聚力，團結協作，勇于奉獻，善抓落實，腳踏實地，穩步推進各項工作，實現了時間過半、任務過半的任務要求，取得了新的成績。

    楊瓊強調，下半年，發展機遇與挑戰并存，醫藥衛生體制改革逐步深入，分級診療制度的實施、社會資本辦醫的增多、大型設備檢查價格的大幅降低、醫保監管力度的加強，都對醫院提出了更高的要求。下半年，我們全院干部職工要凝聚智慧和力量，優化學科結構、完善管理機制、增強發展的后勁，不斷提升醫院品牌形象和綜合實力，全面超額完成年初制定的任務目標，為把我院建設成為“國內具有一定影響力、省內具有較高知名度的綜合性三甲醫院”而努力奮斗。